In de pers

Lees hieronder mijn bijdragen aan verschillende media:

 

Zo kun je zwangerschapsdiscriminatie voorkomen

Women’s Health, 1 december 2020

Met deze tips weet jij precies hoe je ervoor zorgt dat jij daar niet bijhoort, of wat je kunt doen als je gediscrimineerd wordt. Lees hier het hele artikel door Floor Cuijpers.

Door na een reorganisatie

BNR Werkverkenners, 1 december 2020

Je hebt net afscheid genomen van een heel aantal dierbare collega’s en nu moet je er vol goede moed weer tegenaan. Hoe doet je dat, de draad oppakken na een forse reorganisatie? In deze BNR Werkverkenners tips voor de achterblijvers. Klik hier voor de podcast.

Advocaat Suzanne Meijers schrijft zichzelf naar expertstatus (en deelt haar ervaring)

Advocatie, 30 november 2020

Arbeidsrechtadvocaat Suzanne Meijers debuteerde afgelopen week met haar boek Geen gedoe met personeel. Gestaag blogt, schrijft en netwerkt ze aan haar expertstatus. Hoe doet ze dat? Erik Jan Bolsius beschrijft 7 tips. Meer lezen.

Advocatie

Interview Groeivoer Podcast

Groeivoer Podcast, 27 november 2020

Gerhard te Velde interviewt mij over ondernemen met personeel en mijn boek ‘Geen gedoe met personeel, arbeidsrecht voor ondernemers’. Ik geef tips met af en toe een persoonlijke noot. Klik hier om te luisteren.

Groeivoer

Maak je arbeidsvoorwaarden coronaproof

PW.net, 17 november 2020

De manier waarop mensen hun werk doen heeft in 2020 grote veranderingen ondergaan. Dit maakt het noodzakelijk om het arbeidsvoorwaardenbeleid onder de loep te nemen. Klik hier om het hele artikel te lezen op de website van PW. met het laatste HR-nieuws.

Geen gedoe met personeel, arbeidsrecht voor ondernemers – preview Managementboek

Managementboek, 11 november 2020

Geen gedoe met personeel geeft direct antwoord op issues waar je mee worstelt op de werkvloer. Eventuele problemen zie je eerder aankomen. Dat kan je veel gedoe, negatieve energie en uiteindelijk ook geld schelen. Een preview lees je hier.

Managementboek

Met deze checklist maak je een keurig dossier van een medewerker die niet goed functioneert

Sprout, 4 november 2020

Een expert in personeelszaken hoef je als ondernemer niet te zijn, maar een beetje kennis van zaken kan een hoop problemen voorkomen. Dat is de insteek van het een nieuw boek van arbeidsrechtadvocaat Suzanne Meijers, waaruit we alvast een checklist over dossieropbouw delen. Lees hier het hele artikel.

Sprout

Thuiswerken: wie betaalt de koffie en de verwarming

FD Persoonlijk Magazine, 18 september 2020

Aanvankelijk dachten we dat thuiswerken tijdelijk was, maar inmiddels zitten velen nog steeds aan de keukentafel. Wat mag je van je werkgever verwachten? Een bureaustoel? Een goede cappuccino? Journalist Wilma van Hoeflaken interviewde een aantal experts en geeft direct bruikbare tips. Lees hier het hele artikel.

fd.persoonlijk

BNR Werkverkenners: payrolling

BNR Werkverkenners, 15 september 2020

Sinds de WAB in werking is getreden, gaat het slecht met payrollbedrijven. Mooi, want dat was precies de bedoeling? Of raken we een waardevolle arbeidsrelatievorm kwijt? Dat gaan we onderzoeken in BNR Werkverkenners. Klik hier om de hele podcast te beluisteren.

Mijn werk botst met mijn geloof, wat kan ik doen?

Algemeen dagblad, 8 september 2020

Journalist Harriot Voncken geeft tips over wat je kunt doen om het geloof met de werkgever in een werkvorm te passen. Klik hier voor het hele artikel.

AD

Payrollbedrijven worstelen met de wet en met zichzelf & Payrolling op zijn retour door nieuwe wet

Het financieel dagblad, 31 augustus en 1 september 2020

Het aantal payrollwerknemers loopt hard terug door de Wet Arbeidsmarkt in Balans. Dit leidt tot veel creativiteit in een grijs gebied. Lees de hele artikelen via deze link en via deze link.

Koffiegeld is geneuzel

Telegraaf, 29 augustus 2020

Werkgevers: afspraken thuiswerken niet nodig. Vakbond FNV wil hierover onderhandelen, maar werkgeversvereniging AWVN vindt dat werkgevers wel iets anders aan hoofd hebben. Lees hier het hele artikel en mijn input.

Mag een werkgever je verbieden om op vakantie te gaan naar het buitenland?

RTL Nieuws, 17 juli 2020

De zomervakantie is aangebroken en steeds meer Nederlanders gaan op reis. Niet alle bedrijven zijn daar blij mee, maar mag jouw baas je verbieden om naar het buitenland te gaan, omdat hij of zij bang is dat je daar het coronavirus oploopt? Lees hier het hele artikel.

RTL nieuws

Ik wil terug naar kantoor, mag de baas dat weigeren?

RTL Nieuws, 24 juni 2020

Heeft een werknemer een poot om op te staan als hij terug wil naar kantoor, terwijl de werkgever hem liever laat thuiswerken? Lees hier het hele artikel.

RTL nieuws

Varen in de mist: waarom de ontslagboete geschrapt wordt, zonder te weten wat komt

RTL Z Online, 15 mei 2020

De boete op economisch ontslag, die nu nog geldt voor bedrijven die looncompensatie krijgen, wordt in de tweede fase van de steun waarschijnlijk geschrapt. Lees hier het hele artikel.

Moet mijn baas mijn thuiswerkkosten vergoeden?

NRC Handelsblad en NRC Next, 22 april 2020

Heb je recht op een koffievergoeding als je veel thuiswerkt en hoe zit dat met andere kosten die je nu (extra) maakt? Ik leverde input voor de rubriek consument & corona. Lees hier het hele artikel.

Meer drugs- en alcoholcontrole op de werkvloer

Arbeidsveiligheid.net, 20 april 2020

Moeten de mogelijkheden tot controle op drugs- en alcoholgebruik op de werkvloer vergroot worden? En hoe verhoudt zich dat tot de privacy van de werknemer? Lees mijn opiniebijdrage.

Hoog ziekteverzuim door corona, wat kan je doen?

NWST, 17 april 2020

Ik werd geïnterviewd over ziekteverzuim in deze vreemde tijden. Lees hier het hele artikel.

Waarom het coronavirus meer flexibiliteit vergt van werkgevers én werknemers

NWST, 31 maart 2020

In dit artikel voor de groenste uitgeverij gaf ik aan dat het beginsel van goed werkgeverschap en werknemerschap meer gebruikt wordt in deze rare tijden. Lees hier het hele artikel.

Zij vonden de liefde op het werk: ‘Onze collega’s hadden het allang door’

AD, 14 februari 2020

Liefde op de werkvloer is niet ongewoon, maar kan ook riskant zijn. Ik gaf input en tips aan een journalist Sofie Rozendaal van het AD. Lees hier het hele artikel.

AD

Moeten vaste contracten weer de norm worden?

Metro, 23 januari 2020

Wat is mijn commentaar op sommige adviezen van de commissie Borstlap? Ik gaf input aan een journalist van Metro. Lees hier het hele artikel.

Wablief? Dit merk jij van de nieuwe arbeidsmarktwet

RTL Z, 18 december 2019

Naast arbeidsrechtmarktexperts als minister Wouter Koolmees en andere arbeidsrechtadvocaten mocht ik aanschuiven in de uitzending van RTL Z waarin de WAB wordt toegelicht en bekritiseerd. Kijken doe je via deze link.

Werkcode van banken en verzekeraars: vernieuwend of een reclamepraatje? 

RTL Z Online, 11 december 2019

RTL Z Online vroeg mijn input over de werkcode van banken en verzekeraars. Vond ik de werkcode vernieuwend of een reclamepraatje?

Is een werkgever aansprakelijk voor een burn-out? 

NU.nl, 4 december 2019

NU.nl zocht contact met mij met de vraag of een werkgever aansprakelijk kan worden gehouden voor een burn-out.

Kan je die IVF niet in je vrije tijd doen?

NRC, 8 november 2019

NRC Handelsblad interviewde mij over IVF trajecten in combinatie met een drukke baan.

Relaties op de werkvloer 

NRC, 6 november 2019
het Financieel Dagblad, 7 november 2019
de Volkskrant, 4 november 2019

Voor NRC, het Financieel Dagblad en de Volkskrant werd ik geïnterviewd  over relaties op de werkvloer in verband met de baas van McDonald’s die ontslag
kreeg omdat hij een verhouding had met zijn ondergeschikte.

Personeel uitzwaaien 

BNR Nieuw sradio, 8 oktober 2019

Ik leverde een bijdrage aan de BNR Podcast Werkverkenners over hoe je personeel uitzwaait.

Veel mogelijk, weinig duidelijk: de flexschil is
vaak een kluwen

Het Financieel Dagblad, 14 september 2019

Het Financieel Dagblad interviewde mij over de perikelen rondom het hebben van een flexibele schil. Het artikel ‘Veel mogelijk, weinig duidelijk: de flexschil is vaak een kluwen’ van FD journalist Elfanie toe Laer lees je via deze link.

Keiharde strijd over arbeidsvoorwaarden

Twinkle Magazine, 30 augustus 2019

Twinkle Magazine interviewde mij over Picnic die een e-commerce cao wil. De pdf lees je hier en online kun je het artikel lezen via deze link.

Werken met oproepkrachten: houd hier
rekening mee 

IMU, 19 augustus 2019

Voor IMU schreef ik een gastblog over waar je rekening mee houdt als je werkt met oproepkrachten.

Slapend houden of wakker maken? 

HR Rendement, april 2019

In het tijdschrift voor HR professionals HR Rendement schreef ik een artikel over slapende dienstverbanden.

Medisch ziek of situatief? 

HR Rendement, februari 2019

In het tijdschrift voor HR professionals HR Rendement schreef ik een artikel over medische of situatieve arbeidsongeschiktheid.

Ziek, geen ontslag of vergoeding: werknemers
vast in slapend dienstverband 

RTL Z Online, 25 januari 2019

RTL Z Online vroeg mijn mening over slapende dienstverbanden.

Voor RTL Z Nieuws werd ik geïnterviewd over het slapend dienstverband en wat het financiële nadeel op dit moment is voor MKB’ers. Bekijk het item hier.

Stiekeme geluidsopname vaker ingezet als bewijslast bij ontslag

RTL Z Online, 9 januari 2019
Radar, 17 januari 2019

Begin 2019 vroeg RTL Z Online naar mijn ervaring met het maken en gebruiken van geluidsopnames op de werkvloer. Radar sprong daar op in en interviewde
me ook over de vraag of je gesprekken met je baas mag opnemen.


Ziekteverzuim? Zo kun je er het beste mee omgaan 

De Ondernemer, 8 november 2018

In november 2018 gaf ik een tip aan De Ondernemer over hoe je het beste met ziekteverzuim kunt omgaan.

Contracten Ryanair personeel ‘bizar’ 

RTLZ online, 28 september 2018

Ook over de kwestie van de piloten bij Ryanair werd ik geïnterviewd door RTL Z online.

Re-integratie van zieke werknemers 

RTLZ online, 17 augustus 2018

BNR Nieuwsradio
Voor RTL Z online  en BNR Nieuwsradio werd ik geïnterviewd over re-integratie van zieke werknemers.


Hoe zorg je dat iedereen zich veilig voelt
op het werk? 

NRC Handelsblad, 24 maart 2018

Ik werkte mee aan een interview voor NRC Handelsblad over #MeToo en seksuele intimidatie op de werkvloer.

 

 

 

2