Dé zieke werknemer bestaat niet. Elk geval is weer anders. En dat maakt het vaak ook zo lastig.
Hoe ga je om met zieke werknemers die iets meer hebben dan alleen een griepje?
Wat kan je als zieke werknemer doen als je werkgever niet doet wat hij moet doen aan re-integratie?
In dit gratis E-book belicht ik de perspectieven van werkgevers en werknemers. Verder laat ik door middel van interviews experts uit het werkveld aan het woord.
Aan de hand van 10 situaties geef ik zo specifiek mogelijk aan:
1. Met welke privacyregels je rekening moet houden.
2. Hoe je omgaat met vakantie tijdens ziekte.
3. Welke maatregelen je neemt als je werknemer niet meewerkt aan de re-integratie.
4. Hoe je een loonsanctie van UWV voorkomt.
5. Wanneer een second opinion van de bedrijfsarts aan de orde is.
6. Hoe je dealt met situatieve arbeidsongeschiktheid.
7. Of een cosmetische ingreep ziekte betekent.
8. Wat je moet weten omtrent slapende dienstverbanden.
9. Waarom je (g)een ontslagaanvraag indient na twee jaar ziekte.
10. Waar je aan moet denken als je zieke werknemer overlijdt.
Heb je vragen of opmerkingen? Bel of mail gerust vrijblijvend en dan kijken we wat de mogelijkheden zijn.
Vraag een gratis exemplaar aan. Je ontvangt het direct per e-mail.
